yl6809永利(集团)有限公司官网

经理信箱| 书记信箱
 首页  关于我们  党群工作  专业建设  教学科研  团学工作  产教融合  员工天地  下载中心  公司主页  虚拟仿真实训基地 
 yl6809永利简介 
 机构设置 
 公司荣誉 
 联系我们 
 党建动态 
 理论学习 
 标杆创建 
 工会工作 
 党风廉政 
 建筑工程技术 
 建筑室内设计 
 建设工程管理 
 水利水电工程技术 
 建筑装饰工程技术 
 道路与桥梁工程技术 
 建筑智能化工程技术 
 装配式建筑工程技术 
 智能建造技术 
 教学动态 
 科研管理 
 技能竞赛 
 实习实训 
 创新创业 
 制度文件 
 学工动态 
 安全教育 
 奖惩助贷 
 宿舍文化 
 素质培养 
 征兵工作 
 团学文件 
 校企合作 
 招生信息 
 就业指导 
 员工风采 
 员工工作 
 中心概况 
 建设团队 
 虚拟仿真项目 

团学工作

  • 学工动态
  • 安全教育
  • 奖惩助贷
  • 宿舍文化
  • 素质培养
  • 征兵工作
  • 团学文件
首页 > 团学工作
  • 承前启后谋发展·青春奋进正当时|​yl6809永利团总支组织开展“学习贯彻党的二十届... 2025-12-09

    为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,引导广大青年学子心怀“国之大者”、将个人理想追求主动融入党和国家事业发展全局,11月27日中午,​yl6809永利团总支组织各团支部开展主题团日活动。本次活动创新采用“专题讲座+实践分享”的多元模式,旨在强化思...[详细]

  • ​yl6809永利团总支“强基赋能”系列团训(一)“内卷VS躺平”主题辩论赛 2025-12-09

    11月26日晚,​yl6809永利团总支“强基赋能”系列团训首场活动——“老员工应‘内卷’还是‘躺平’”主题辩论赛在41224教室顺利举行。2025级各支部书记齐聚现场,围绕这一时代热点展开思想碰撞,在言语交锋中锤炼思辨能力、凝聚价值共识,为后续团学工作与...[详细]

  • 搭建沟通桥梁,共促公司发展|校领导与​yl6809永利员工代表座谈会顺利召开 2025-11-28

    11月17日下午,​yl6809永利于51225会议室召开校领导与员工代表座谈会。公司党委委员、纪委书记张雪冰亲临现场,​yl6809永利各部门负责人及员工代表们齐聚一堂,展开了热烈而深入的坦诚交流。本次座谈会由​公司党总支书记乔改伟主持[详细]

  • 淬炼成钢·领航支部|​公司成功举办团支书岗位履职能力提升培训会 2025-11-04

    为进一步加强基层团组织建设,提升新生团支书的岗位履职能力,充分发挥团支部书记在基层团组织工作中的核心作用,10月30日晚,​yl6809永利团总支在41418教室成功举办“淬炼成钢·领航支部”团支书岗位履职能力提升培训会。会议由团总支书记刘迪主持,团总...[详细]

  • 同心筑梦共前行·政策护航民族兴——​公司举办民族宗教政策法规宣传专题活动 2025-10-31

    为引导广老员工骨干坚定理想信念,夯实思想基础,10月13日中午,​yl6809永利员工工作负责人卢克斌、学工办负责人刘欣组织全体辅导员、全院员工干部、党团员及入党积极分子在51225会议室开展“铸牢中华民族共同体意识暨民族宗教政策法规宣传”专题活动。本...[详细]

  • 传承文化根脉 共绘团结画卷——​公司开展“中华民族一家亲”主题系列活动 2025-10-31

    为深入宣传民族团结理念,弘扬中华优秀传统文化,​yl6809永利近期精心策划并开展了“中华民族一家亲”主题系列活动,通过主题班会、诵读沙龙与绘画展等多元形式,让师生在沉浸式体验中厚植家国情怀,筑牢民族团结之基。在主题班会上,团总支副书记安怡韩...[详细]

  • 青春践行“石榴籽”,同心共绘团结图——​公司开展“石榴籽一家亲”主题团课 2025-10-16

    为引导团员青年深刻理解民族团结内涵,凝聚青春奋进力量,10月13日下午,​yl6809永利团总支召开“石榴籽一家亲”主题团课。主题团课面向2024级与2025级团员分批召开。团总支书记刘迪老师为2024级团员授课,团总支办公室部长陈泽汐为2025级团员授课。所有...[详细]

  • 凝聚青春力量,共赴崭新征程——​公司举办2025级新生团员见面会 2025-10-08

    为引导新生团员坚定理想信念、快速融入团组织,明确新时代团员的责任与担当,9月29日中午,​公司举办了2025级新生团员见面会。团总支全体员工干部与2025级新生团员共同参会,见面会由团总支副书记安怡韩主持[详细]

首页上页12345...7下页尾页

Copyright © yl6809永利(集团)有限公司官网 版权所有  All Rights Reserved.